我算过了,一直报税时间刚刚好,断了11月和5月就8个多月,中国餐馆谁管你啊,上班有工资,没有上班都没有钱的
我算过了,一直报税时间刚刚好,断了11月和5月就8个多月,中国餐馆谁管你啊,上班有工资,没有上班都没有钱的
这就是中国餐馆的制度,可是当初他在申请你互用你的时候,劳工法律哪里就规定最低工资2916Brutto,还必须包括Sonderzahlungen .就是所谓的度假金和圣诞金,一次解除赔赔偿金等等.....包括25天的带薪休假....在11月份刚刚好就是发圣诞金的月份....如果老板不跟着签合同时规定的奥地利劳工法律制度行事,恐怕如果你遇到一个刁难又对移民和劳工法很熟悉的签证官员,那么就比较麻烦了!还又在12个月里必须要10个月的保税收入达致红白红卡的税收要求,才有条件申请红白红卡➕..有了红白红卡➕就可以自由进入劳工市场,就不需要靠你老板了....
类似的问题我也遇到过,没有满10个月报税,被赶回中国,然后再次申请出来,还是红白红卡开始,浪费一年高报税,还得回国心急如焚的等待,很痛苦!所以你还是早做打算!
x谢谢陈博士,到时候和老板商量,钱自己交,只能这样了
目前有1位用户正在查看此主题。(0 位会员和 1 游客)
书签