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  1. 10-04-27, 07:10 #1
    u16_jessie
    u16_jessie 目前脱机
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    预设 回复: 关于工作方面的一些法律问题想请教陈博士

    关键人才18个月到期以后去延签，就不再延关键人才签证了，改成一年的NB，没有工资要求，也不和关键人才的雇佣公司绑定了
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  2. 10-04-29, 17:40 #2
    okidoki
    okidoki 目前脱机
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    预设 回复: 关于工作方面的一些法律问题想请教陈博士

    引用 作者: u16_jessie 查看文章
    关键人才18个月到期以后去延签，就不再延关键人才签证了，改成一年的NB，没有工资要求，也不和关键人才的雇佣公司绑定了
    今天刚出差回来，看到帖子
    谢谢Jessie！
    那请问你知不知道，如果18个月的关键人才签证没到期，要换公司，是不是就要一切从头来过了？
    Unser Charakter ist unser Schicksal
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