dannie0907
07-10-29, 14:43
您好,陈博士:
在您的专栏里,我找到以下关于领取生育津贴的这段话:
生育津贴的具体计算,是根据孕妇开始领取生育津贴前三个月的净工资作为基础来计算的。除了净工资外,必须考虑相应的圣诞及度假金(Sonderzahlung).
生育津贴根据以上原则,按日平均净工资来计算。下面是一个具体计算生育津贴的例子仅供参考:生育期开始于7月15日,在生育期前三个月的净工资:四月: 726.73欧元 30天五月: 726.73欧元 31天六月: 726.73欧元 30天总计:2180.19欧元 91天平均每天净工资为2180.19÷91=23.96(欧元)
我的预产期是2008年4月15号左右。那应该是按:1月;2月;3月的净工资;可是2月中,我已经是属于生育前八周,那就应该可以放假啦;公司也就不会给我报税了,那么,何来的净工资呢?另:现在公司是按30个小时给我报的税,我是否应该要求公司从11月起给我报足40小时;或是从12月起开始报40小进也可以?
在您的专栏里,我找到以下关于领取生育津贴的这段话:
生育津贴的具体计算,是根据孕妇开始领取生育津贴前三个月的净工资作为基础来计算的。除了净工资外,必须考虑相应的圣诞及度假金(Sonderzahlung).
生育津贴根据以上原则,按日平均净工资来计算。下面是一个具体计算生育津贴的例子仅供参考:生育期开始于7月15日,在生育期前三个月的净工资:四月: 726.73欧元 30天五月: 726.73欧元 31天六月: 726.73欧元 30天总计:2180.19欧元 91天平均每天净工资为2180.19÷91=23.96(欧元)
我的预产期是2008年4月15号左右。那应该是按:1月;2月;3月的净工资;可是2月中,我已经是属于生育前八周,那就应该可以放假啦;公司也就不会给我报税了,那么,何来的净工资呢?另:现在公司是按30个小时给我报的税,我是否应该要求公司从11月起给我报足40小时;或是从12月起开始报40小进也可以?